杜市收費站試點“釘釘”考勤，助力管理升級
發布時間：2021-07-07 20:11:53 信息來源：江西省交通投資集團南昌南管理中心 瀏覽次數：
“馬上就到上班時間了，開始打卡哦！”這是杜市收費站今年以來經常能聽到的一句話。
為加強規范化管理，提高工作效率和管理水平，杜市收費站試點使用“釘釘”打卡考勤管理制度，將全部行政人員納入考勤對象。考勤內容包括考勤打卡、外出報批、會議簽到、值班簽到等。同時，此軟件通過手機定位直徑50米范圍有效打卡來記錄員工上下班實際情況，若超過50米范圍則無法進行打卡、外勤等打卡異常情況，若請假、外出、忘記打卡等履行正常手續須憑相關憑證作為依據，才算有效考勤。
經過半年試點，進一步規范了員工考勤管理，不僅增強了員工的工作紀律和工作作風，而且大大提高了工作效率和管理水平，實現了考勤管理規范化、公開化、透明化，為年底個人考核提供了有力依據。（詹華）
為加強規范化管理，提高工作效率和管理水平，杜市收費站試點使用“釘釘”打卡考勤管理制度，將全部行政人員納入考勤對象。考勤內容包括考勤打卡、外出報批、會議簽到、值班簽到等。同時，此軟件通過手機定位直徑50米范圍有效打卡來記錄員工上下班實際情況，若超過50米范圍則無法進行打卡、外勤等打卡異常情況，若請假、外出、忘記打卡等履行正常手續須憑相關憑證作為依據，才算有效考勤。
經過半年試點，進一步規范了員工考勤管理，不僅增強了員工的工作紀律和工作作風，而且大大提高了工作效率和管理水平，實現了考勤管理規范化、公開化、透明化，為年底個人考核提供了有力依據。（詹華）
