鷹潭東收費站積極學習演練窗口服務新規范
發布時間:2018-01-22 16:49:27 信息來源:江西省交通投資集團南昌南管理中心 瀏覽次數:
1月18日,南昌南管理中心鷹潭東站組織收費4班人員進行了中心收費窗口文明服務流程動作新規范的學習演練。在本次學練中,該站值班站長與該班人員對新規范流程進行了學習,經過多遍、反復的討論和學練,該班人員對新規范流程的服務用語、動作要領、身體姿態等具體要求做到了應知應會。這是該站窗口服務新規范學習演練系列活動的一部分。
據悉,自中心窗口服務新規范下發以來,為順利將新規范的流程動作盡早、盡快落實到每個窗口、規范到每個員工,又好又快實現新老規范的轉化,不僅提升全站窗口服務的流程動作、用語及身姿的規范化整體質量水平,更要讓收費窗口笑起來,全面達成上級要求,該站制定了收費窗口文明服務流程動作新規范的培訓計劃。
該站還計劃在1月份和2月份開展專題培訓活動,并根據收費班倒班性質特點,培訓將分為站員工集中學訓、收費班分班學練以及點對點重點教學3部分,并在2月份全面達成培訓目標。
該站員工集中學訓,主要利用每周的站務會平臺,開展新規范的集中學習、培訓以及執行情況總結和點評。收費班的分班學練,前期由稽核員具體負責組織,組織各班在中班下班后進行一定時間的全班成員學練。學練達成一定熟練程度后,由班組自行復習演練,不斷熟悉鞏固新規范的流程動作,將新規范動作的細節牢記于心,通過一遍遍的實際操練使新規范動作固化為身體記憶,并形成微笑服務習慣,以順利盡快縮短窗口文明服務新老規范的學習過渡期,盡早達成上級考核要求。點對點重點教學,主要針對通過集中學訓、分班學練后,在執行新流程動作方面還存在明顯不足、與規范要求有一定差距的員工,通過班長對員工、稽核員對員工或站長對員工的點對點專門重點教學,達成提升個人服務規范的考核要求,補齊全站整體服務水平的短板不足。(張欣)
據悉,自中心窗口服務新規范下發以來,為順利將新規范的流程動作盡早、盡快落實到每個窗口、規范到每個員工,又好又快實現新老規范的轉化,不僅提升全站窗口服務的流程動作、用語及身姿的規范化整體質量水平,更要讓收費窗口笑起來,全面達成上級要求,該站制定了收費窗口文明服務流程動作新規范的培訓計劃。

該站還計劃在1月份和2月份開展專題培訓活動,并根據收費班倒班性質特點,培訓將分為站員工集中學訓、收費班分班學練以及點對點重點教學3部分,并在2月份全面達成培訓目標。
該站員工集中學訓,主要利用每周的站務會平臺,開展新規范的集中學習、培訓以及執行情況總結和點評。收費班的分班學練,前期由稽核員具體負責組織,組織各班在中班下班后進行一定時間的全班成員學練。學練達成一定熟練程度后,由班組自行復習演練,不斷熟悉鞏固新規范的流程動作,將新規范動作的細節牢記于心,通過一遍遍的實際操練使新規范動作固化為身體記憶,并形成微笑服務習慣,以順利盡快縮短窗口文明服務新老規范的學習過渡期,盡早達成上級考核要求。點對點重點教學,主要針對通過集中學訓、分班學練后,在執行新流程動作方面還存在明顯不足、與規范要求有一定差距的員工,通過班長對員工、稽核員對員工或站長對員工的點對點專門重點教學,達成提升個人服務規范的考核要求,補齊全站整體服務水平的短板不足。(張欣)
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