中心黨委召開黨建工作座談會

    12月10日 ，中心召開黨建工作座談會，中心黨委書記陳本華出席并講話，黨委副書記、紀委書記雷霆主持會議。中心所屬各單位黨支部書記、黨務干事，機關各部門負責人30余人參加會議。
    會議組織學習了《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨內法規制定條例》等內容，聽取了各基層黨支部2019年黨建、紀檢、工會等有關工作匯報，理清2020年工作思路與舉措，為中心抓好年終歲尾各項任務的完成、促進新年度各項工作開展打牢政治基礎、思想基礎和行動基礎。
    陳本華指出：組織對《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨內法規制定條例》等內容的學習，目的是要求在學習上先行、在原理上先悟，在落實上先抓，讓我們廣大黨員干部在學習黨的創新理論上真學、真懂、真信、真用。黨員要“學、悟、用”，員工要“聽、看、信”，各級組織要抓好在實際工作中的貫徹踐行。
    陳本華要求，共同推進中心黨建工作邁上更高臺階，一是要加強學習、在本職工崗位上履好職、盡好責。學習是一個永恒的課題，對于從事黨務工作的同志，學習更為重要，抓好學習，黨支部書記是地上的“領頭羊”、天上的“領頭雁”，要把好方向，發揮“群體效應”，增強支部凝聚力。領導干部帶頭讀書學習，把學習當作責任，通過學習修身增   智。二是要著力抓好發現人才、培養人才、推薦人才的工作。人才是一個國家興旺發達的基礎，也是作為企業持續發展的重要因素。員工隊伍中蘊藏不少人才，有待于我們去發現、培養、鍛煉。要搭建平臺、組織活動、創造舞臺，發現苗子，表彰優秀員工，打造優秀隊伍。三是中心的黨建工作要成為企業發展的“助推器”。結合自身實際，努力做到“兩個深度融合”。首先是企業黨建與企業發展深度融合。黨建工作要積極主動的融入企業成立、發展、壯大的全過程，特別是要融入企業日常決策、骨干培訓、安全生產以及收費管理、日常管養等管理鏈條中，不斷提高黨組織的影響力、號召力和凝聚力。其次，黨建工作要與企業文化深度融合。以黨的先進思想引領企業文化的發展，在企業文化、人才培養、員工思想教育、員工敬業精神的培育、文明創建、服務品牌的創建等方面，加強黨建工作，使黨建成為企業發展的持久動力和重要保障。
    會議還聽取了各單位對中心“不忘初心 牢記使命”主題教育專項整治整改工作的評價，各單位一致認為中心“不忘初心 牢記使命”主題教育專項整治整改工作目標明確，真抓實干，結合實際情況解決實際問題，取得了顯著成效。（胡丹）